Автор Колумнист Журнала 
В ходе международного экономического форума «Россия — Исламский мир: KazanForum», в рамках которого также прошел Российско-Афганский бизнес-форум, министр торговли и промышленности Афганистана Нуриддин Азизи заявил о заинтересованности Кабула в отправке трудовых мигрантов в Российскую Федерацию. По словам министра, российская сторона также проявляет интерес к данной инициативе.
«Различные ведомства занимаются вопросами по поводу трудовых мигрантов. Есть общая заинтересованность: как со стороны России, так и со стороны Афганистана, чтобы достигнуть осязаемых результатов», — приводит слова Нуриддина Азизи ТАСС.
Единственное препятствие — языковой барьер
Министр Афганистана назвал «единственным препятствием» для запуска программы вопросы, связанные с языком. При этом он отметил, что правительство исламского эмирата уже «прилагает усилия, чтобы это препятствие преодолеть».
Стоит отметить, что в последние месяцы торгово-экономические отношения между Россией и Афганистаном демонстрируют уверенный рост. В январе-феврале 2026 года товарооборот между странами увеличился в 2,6 раза, что создаёт благоприятный фон для обсуждения и других форм сотрудничества, включая трудовую миграцию.
Российский законодательный контекст
Параллельно с этим Россия ужесточает требования к трудовым мигрантам. В марте 2026 года Госдума приняла в первом чтении правительственный законопроект, вводящий дополнительные требования для иностранных работников, в том числе:
- обязанность работать не менее 10 месяцев в году;
- фиксированный авансовый платёж по НДФЛ за себя и каждого члена семьи;
- соотнесение срока пребывания в России с трудовыми отношениями;
- расширение оснований для аннулирования разрешения на временное проживание и вида на жительство.
Заявление афганского министра свидетельствует о стремлении Кабула использовать российское направление не только для торговли, но и для решения внутренних социально-экономических проблем, включая занятость населения. Россия, в свою очередь, испытывает кадровый голод в ряде отраслей, что делает афганский рынок труда потенциально привлекательным.
Как отмечают специалисты ключевыми рисками и существенными, но решаемыми условиями реализации могут стать:
- Языковой барьер — основное препятствие, которое требует системного решения (курсы русского языка на месте или предварительное тестирование).
- Российское законодательство — вступающие в силу жёсткие требования к мигрантам могут снизить привлекательность трудоустройства для афганцев.
- Безопасность и адаптация — потребуются дополнительные меры по социальной и культурной интеграции.
При успешном преодолении языкового барьера и адаптации мигрантов к новым законодательным требованиям можно ожидать запуска пилотной программы по привлечению афганской рабочей силы в Россию уже в 2027 году. На первом этапе речь, вероятно, пойдёт о сезонной занятости в строительстве и сельском хозяйстве. Однако долгосрочный успех инициативы будет зависеть от эффективности механизмов отбора, адаптации и контроля за соблюдением миграционного законодательства.
Не менее важен и геополитический контекст. Ситуация в Афганистане остаётся нестабильной. Помимо затяжного конфликта с Пакистаном (который, хотя вряд ли станет экзистенциальным для страны, но всё больше влияет на внутреннюю обстановку), правительство талибов вынуждено решать ещё одну острую проблему: массовый поток своих же соотечественников, возвращающихся из охваченного кризисом Ирана.
Международные организации не случайно оценивают гуманитарную ситуацию в Афганистане как критическую. Голод, усугубляющийся резким увеличением населения при крайне скудных ресурсах экономики, грозит стать долгосрочной реальностью. В связи с этим активность официального Кабула в стремлении как можно скорее организовать канал трудовой миграции в Россию выглядит логично и обоснованно.
Подготовил к публикации Сергей Коробцов